单位发奖金，我们车间两个人获奖，获奖两人可以合伙请领导吃饭吗？

可以合伙请吃！

事情可以这么解决，不能这么办！私下和你朋友说好，结账一个人结！饭后私下在均摊。

这个绝大多数的人都不会合伙请领导请饭，一般情况下，会请朋友和同事吃饭，如果请领导也是单独请比较好。领导嘛都是要面子的，例如你是领导，你的下属同时请你和另外一个领导请饭，你会怎么想！

做这个事之前，要换位想一下，或者你要去了解一下你的领导，还有一点就是在单位上不要和领导走得太近。自己的能力，自己的工作，努力用心细心做好就行。

首先单位发的奖金是对你们两人工作的肯定，也是你们两人应该得到的，而不是说谁平白无故给你的。

奖金拿着就好，就那么点钱，自己吃饭多了，请40人吃饭又不够，请领导多少还够。

你可考虑过：

请领导吃饭，员工怎么看你，当你请10个领导那么一刻，你就和40个员工分离了，不在是他们中间的人了。

如果你请40个工人，你又感觉亏了，同时你内心又过不去，又怕被领导记恨上，你是比较纠结的。

最后的办法是，要么你就都请，人人平等，要不你就都不请，因为奖金是你通过努力拿到的，和谁都没有关系。

要想好了，不要想飘了，人一但飘起来，要么在空中炸开，要么就是摔在地上。

你已经得到公司的领导认可了，你的付出就已经是对领导的回报了。10人以上聚餐，领导也未必会让你花这个钱，可能你领奖金还不够这一顿饭的钱。所以这个饭可以不请，但工作上一定要更积极更负责，做好自己该做的。这是属于你们两个得奖金的人，个人荣誉，如果是集体荣誉的话这个饭就该请了。

单位发了奖金，想请领导吃饭，你被评上先进，是领导评的，还是员工选的？是领导评的，你请领导吃饭，可以理解，感激一下领导，拉近一下距离，拍拍马屁，有机会了领导可以提拨你。如`果是员工选了你，请你放弃请领导吃饭的念头，大家选了你，说明大伙认可你，人缘好，能力强，干得好，得到同事们一致同意，选举你俩当了先进。同事们选了你俩，你俩却请领导吃饭，不请同事，你让同事们怎么看呢？

一个人在职场上奋斗，要取得名利双收，不能光巴结领导，走上层路线，当一个势力眼小人，这样，同事们会离你越来越远，你就成了孤家寡人，那时你的处境也会更糟糕。

一个人要想成功成名，必须得到同事支持，领导认可，你才能从一名普通员工当上先进员工，当领等岗位缺人时，也有可能走上领导岗位。

我单位每个月都要评一名先进，无计名投票，当选员工给领导和同事买个小礼品，热闹，热闹。年终评选先进两名，两名先进用奖金，请领导和同事吃饭，先进说了，不落钱，图个高兴，大家热闹一下。

只有在职场上，和同事领导处好关系，你的工作才能有声有色，单独请领导，疏远同事，你可能红火一时，当你巴结的这个领导调走后，你会很惨。

朋友们，职场是个深澳的东西，只有历练内功，才能游刃有余，愿你俩先进员工，步步高升。

个人不建议。原因如下：

1、员工主动请领导吃饭，可以不必那么正式或者目的性太强，这样让领导觉得过于功利性，也让员工同事觉得你们在拍马屁，久而久子你们会丧失群众的基础。因为获得的奖项虽然看似是领导定的，但是很多企业的员工奖项都是大伙一起投票，领导再做决策的；

2、可以私下单独请最直接的汇报工作的上级领导，顺便可以让领导约上上级的大领导，这种情况，一般大领导是不会赴约，但是礼要做到。但是我觉得有比吃饭还合心意，但是又让领导开心的举措，比如给请大伙们吃水果，顺道给领导来一份。或者请大伙一起喝奶茶，顺道给领导也带一份，以表感谢领导的认可。

3、你作为员工下属，因获奖而表达感谢的这种吃饭，应该比较轻松随性。你们更应该把这份荣誉与你们的同伴一起来分享，或者几个要好的同事来分享，反而会拉近同事之间的关系，但是又帮着领导做了团队建设的工作。

哦，是这么获得奖。

题主情商堪忧啊！

首先，很纳闷题主为什么要请领导吃饭而不是请员工吃饭？是感谢他们私下让你们两个获奖吗？你是想通过请他们吃饭告诉所有员工：评先进个人的程序是领导在暗箱操作？还是想向其他员工显示你们和领导的关系亲近所以才被评上的？

其次，如果评先进个人是由员工们自己来评出的，那么这是员工对你们的认可和他们的一份心意，你们不仅不感谢员工们，反而转身去拍领导的马屁是不是有点过份了？你们叫员工们怎么想？他们选你们出来是想让你们去给领导拍马屁的吗？

第三，如果你们两个是因为自己工作努力而被公司评出来的，你们与领导没有任何私下的交易，那也就是说，无论谁是领导，你们都是当之无愧的先进个人，那为什么要请领导吃饭？

总之，水能载舟亦能覆舟，你们请这顿饭的目的和后果请好好考虑考虑吧，看看最该请的是哪些人。