怀孕几个月后就不适合上班了？

这得看你从事什么工作了，如果是对身体有辐射的那种工种就不适合，如果不是那只要注意就可以，孕期适当运动还是可以的

怀孕初期一直到生的前一天才停止工作，因人而异吧

我是测出怀孕后就没有工作了孕期反应大吐的厉害三个月瘦了十几斤整个人状态都不好脸色蜡黄4个多月有时还吐现在是不吐了但是胃口不好吃的少不想吃东西这个状态只能好好养着了

正常情况7个月，但是也有上到生的

看个人情况吧，我倒是想上班，但是有一次肚子疼去医院检查说是先兆流产医生叫我卧床休息，然后我去请假没请到我就直接辞职了，还有我反映比较大，

建议7个月就不要工作了，过度劳累，对自身与胎儿不好

这个问题是要根据个人的情况来判断的。

如果你的身体状况不错，你的工作也相对简单、轻松，可以在孕晚期不去上班。

如果工作是奔波劳累、工作强度大的，不管身体状况怎么样都要注意，可以申请调岗或者在家休息

另一种就是所在的工作环境对孕妈以及胎儿有影响，建议是不要去工作了。

这个看个人情况吧

怀孕后多久不适合上班，这与身体状况、工作性质等息息相关，准妈妈可以根据实际情况再做打算。

怀孕后第一个难关就是孕吐，我怀两个宝宝都是坚持上班到生，但是中途因为孕吐厉害，休了一个月的保胎假，其中吐到只能躺床上了，感觉去上班，分分钟都能晕倒。反而到了孕晚期，食欲大开，觉得各项指标都正常了，上班活动活动更有利于生，于是就咬牙坚持到了生。

我的工作性质相对还算好，只在办公室里忙碌，怀孕后也减少了外出的活动，所以能坚持到生，也多亏家人同事的理解照顾。而我一个同事的老婆就没那么幸运了，她在房地产卖房子，每天要上下跑工地，虽然业绩也很好，但是怀孕后，家人特别担心出问题，一直反对她上班，在两个月时她忍痛辞职回家养胎了。

其实怀孕期间上班也是有好处的，缓解怀孕带来的焦虑，比起在家养胎的小心翼翼和无聊，工作能够很好地分散孕妇的注意力，规律的生活作息能够帮助孕妇调节心情。合理控制体重，为顺利生产创造有利条件。为了保证胎儿营养，孕期的饮食会很好，稍不注意孕妇体重蹭蹭上涨，孕晚期要加强活动，一方面能控制体重，另一方面胎儿随着活动下沉能够为胎儿顺利娩出创造有利条件。

我目前怀孕35周快9个月了，今天接到返岗通知，明天去上班。而且还是开车，老公有些不放心，可我觉得没什么。在家封了一个月，感觉浑身都生锈了，去上班权当孕晚期运动运动。

这个问题应该因人而异吧

上到临产前一周基本以站为主

个人觉得，怀孕后多久就不适合上班了，这要看你是从事什么工作，你的这个工作会不会对健康造成什么不利影响，如果有，该休息就开始休息了，如果没有，可以坚持到预产期的。

我就是怀孕后一直工作，平时稍加注意就没有什么事了，我也是当身体出现一些临产征兆的时候才赶去医院的，也没有耽误生产，因为第一胎，所以根本不会那么快，如果身体没有问题，且工作不会影响孕期健康，都是可以工作到预产期那会的。

我一直上班到住院，37周剖的。我怀孕后搬家到公司对面，我回家早，我做饭。没有孕吐等反应，累是累，在可接受范围内

看自己身体情况如何呢，我是基本上班到预产期的前一星期的，我身体底子可能也还行的。如果怀孕的上班环境很差的话，那就早点休产假吧。希望能帮到你。

这个，我一直在医院上班，休息太无聊，东西都准备好放在单位，就一直上到肚子疼，跑到妇产科去就生了！我们2、3个同事都这样！

看个人的还有就是看你所工作的环境我那会是上班到孕晚期

怀孕几个月就不适合上班首先得看你工作的性质或者看你是否具备能上班的身体条件，像我之前是在银台的，可是因为胎位问题需要在家修养，就只能辞职，如果说我怀孕一切正常我是可以上到最后一个月的，

头三个月最好不要做什么，只要吃睡吃就行了，到五六个月了可以活动活动了，不过一切因人而异！没有一个标准的

这个没统一答案，有的护士临产了还在上班，注意就是吃的方面注意营养，关注体重增长，不能过快也不能过慢，注意睡眠休息，适量保持走路散步，