为啥当年公务员纷纷下海，现在又挤破头考公务员？

这个问题是有历史原因的！

当年是因为改革开放，全国经济搞活，体制外的人只要好好干，都能赚钱，而且是来钱特别快。而当时体制内工资非常死板，物价涨工资不涨，又因为中央和各地方财政问题，造成工资拖欠。工资低还发不出来。同时国企下岗大潮，所以很多公务员辞职下海了！

后来近二十年来，GDP高速提升，中央和各地方财政充裕，给公务员都涨工资了，而且按时发放。也就出现了“中华第一考”的局面。

现在好了，地方财政又出窟窿了！好多地方发工资都吃力了！拖欠工资，不涨工资，减少工资都出现了!又该有人辞职下海了！正所谓“三十年河东，三十年河西”局面轮流转啊!

因为他们“不忘初心”想为人民服务。吃苦在前，享受在后。现在的公务员是人民的幸福！

最近几年考公的热度是大了些。既然这几年才出现变化，热度增加，那一定这几年发生了变化。我作为一名体制内人员的理解是这样的。

第一，这几年，无论是自主创业还是自主择业，都没有好的结果，媒体也没有宣传出好榜样。尤其是创业，这几年创业极易失败，这毋庸置疑，可以在大街上看一看，门口隔一段时间可能就会换一家店面。在自主择业上，企业要求的越来越高，并且毕业生和企业要求不匹配。企业要好条件的学生，学生条件好的会找更好的企业。这就导致企业招不到合适学生，学生不愿意找低配的企业。这导致恶性循环。

第二，最近几年，公务员和事业编考试招考倾向于集中联考，招考量加大，媒体宣传造势更热了。此外，各大培训机构也积极拉客户，在社会宣传的有过之而无不及。

第三，随着缝进必考的执行，公考程序变得越来越正规，考生相信规则的公正公平透明，认为自己可以通过考试进入仕途，所以愿意去尝试。

我认为，前两个原因是被动性的。第三个原因是主动性的，是新生代青年对公考规则的认同，所以主动考公的人增加了。

同时，那一部分被动考公的，还有一个原因，就是这一代年轻人的父母推动的。

当年公务员纷纷下海，现在又挤破头考公务员？此一时彼一时，当年公务员待遇并没有比企事业单位好，甚至比一些企业还差。

政府鼓励公务员下海，背景是为了解决机构膨胀问题。1992年，这是一个让人难忘的年头，中国进入了快车道，体制内大量的公务员开始脱离母体的供养。据人社部数据显示，1992年有12万公务员下海，超千万人停薪留职。多个行业空白、竞争压力小、创业成本低等原因让一些“下海人”尝到甜头。王石、褚时健、王健林等体制内的人，成为了时代的弄潮儿。

我一个朋友就是在这种背景下从政府一名副处长，到一家指定专门对台贸易的公司当部门经理。起初公司做得风声水起，没几年，人人赚得盆满钵满。又没过几年，公司出口贷款很多收不回来，传闻是内外勾结，大概1997年公司倒闭。我这个朋友是因为副处长的职务才当上部门经理，并不熟悉业务，后来找不到合适的工作。一次在菜市场遇到他，看他菜篮子买的都是些“下等货”，才知道他彻底下岗了。

另外一个朋友也是在市政府办公室工作的，当年他注册一个房地产公司，起初，地产业还没有起来，公司也只有6～7个人，他主要是买地。1996年开始开发楼房，第一次赚了几千万，公司几个股东被他以每人200万买断，他成为唯一的法人兼股东。从此一路顺风顺水，二十一世纪初就成为厦门有名的富豪。

现在很多做实业的已经到了举步维艰的程度，甚至债台高筑，濒临破产。不少的上市公司、大企业一年的纯利润不够在一个一线城市购买一套房子，生意难做已是不争的事实。

这个时候如果没有一技之长，肯定要选择考公务员。公务员除了稳定外，年底还有十三薪、绩效奖、文明奖等。我的大侄子在县城当公务员，他告诉我现在每月实到手7000多，年收入十多万，还有公积金户头里2～3万。如果是像厦门这种沿海城市，科员最低收入都有20万左右。所以现在当公务员确实是香饽饽的职业。