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为什么有的人工作就是认真不起来呢?你是这样吗?

2023-10-03 11:57:16 条浏览

谢谢邀请,有的人工作不认真这个可能是还没有真正融入到工作中来,抱着是帮老板干活的思想过一天算一天的思想。还有就是年龄比较小的工人,他们的思想思维比较活跃,还没有找到自己的定位。我就不是这样的人,我也是从年轻步入中年,也是从幼稚到成熟这样的阶段过来的,对于那些年龄小工作不认真也是能理解的。我现在对于工作是非常认真,要干就要干好,因为我是上有老下有小,生活的压力迫使我必须认真工作。




谢谢邀请,个人观点!~

工作认真不起来,我认为主要是心态

我也是在工厂上班,一开始我们六个人一块干,一起分件分工资!

打个比方:一共10个件,我们六个人分其中四人各干两件还有两人合干一件,这就出现问题了,有的人无所谓干两件就干两件,可有的不愿意干就干了一件,干完就走了ヽ(‘⌒´メ)ノ其他人一看他不干了!我也不干了!

说白了就是计较心里不平衡他都不干,凭什么我要多干!~

时间久了,工作效率上就会出现问题!互相推诿

其实把心态调整好,干好自己的工作!不该管的少管,别人的工作能帮就帮点!~

因为你总不能在工厂打一辈子工吧!

把自己的格局放大,如果你整天跟他们一样去较真,久而久之慢慢的你会跟他们一样!

我现在就是不管来了什么件,多干个一个两个的无所谓,工作嘛!公司请你来就是干活的又不是来养老的!

我的工作是~上24小时~休息24小时!第二天不上班我会开车出去转转,找同学朋友聚聚,看看有没有什么商机!

因为我不想打一辈子工!等你到了一定年龄公司会慢慢的把你淘汰掉,这就是现实!~

俗话说的好,你想成为什么样的人,就去接触什么样的人!

2019加油(ง•̀_•́)ง




感谢邀请!

工作不认真有暂时的和经常性的。我偶尔也会出现注意力不集中的时候,心里特别烦,不仅仅是工作,做任何事情都不能专注。

暂时性的应该影响不是很大,每个人都有疲惫的时候,也有受其他生活方面的事情困扰的时候。短的两三天,长的一周甚至半个月一个月的时间。这样的情况大部分人都能通过旅行、休息等适合自己放松的方式调整过来。还有些是休完长假后突然工作短暂的不适应。

如果长时间对待自己的工作不认真,那么这个问题首先还是需要从自己身上找原因。是否从事了不适合自己的行业或者工作,没有生活目标或者目标不切合实际时间长了会慢慢消磨掉自己的意志。没有办法从工作中找到自己的兴趣点和乐趣,把工作的内容当成应付差事,这样的工作状态也是没有办法认真起来的。

同时选择工作的平台也很重要,在一部分公司上班也确实让人认真不起来,从开始入职就能看到自己未来几年甚至几十的的生活状态。无论自己多么努力,加薪没希望、升职更是不可能、职业培训完全没有,老板整天画大饼各种心灵鸡汤,这样的工作环境员工哪里来的干劲?曾经在一个公司上班,老板干了10年了公司工龄最长的一年半,员工一离职就都是员工的错,如果一个人10年都遇不到一个靠谱员工这个几率有点小。

还有一类工作不认真的人家真的是不需要认真工作,每个人的起点不一样,这样的情况也是自己条件决定的。

总的来说工作不认真的要么是压力过大想的太多,注意力没法集中。要么就是生活根本没有任何压力,工资对他们来说有没有都无所谓。大部分为了生活而奋斗的人不能不认真,也不敢不认真。




一句话!工厂不是他们家的,




这是个工作态度的问题,工作认真不起来,一般有几个原因:一、对自己的职业生涯缺乏规划,没有明确的目标,从而导致自己在工作中得过且过,没有以高标准、严要求对待自己和工作。二、可能是对当下的工作不感兴趣,抱着骑驴找马的态度,准备在合适的时候跳槽,当下只是想应付了事。三、对自己的领导或者同事心存不满,因此在工作中消极应对,以这种方式无声的抗争表达不满。但无论是哪种情况,工作不认真都是不太好的态度,要及时调整心态,展现自己的价值。本人工作一直很认真,在工作中实现了自身的价值,得到的回报也超乎想象。希望您工作顺利,希望这个回答对您有用。




有的人工作认真不起来,是多方面的原因造成。工作不认真的懒人、偷尖耍滑的人不少,这些人能有工作而且岗位很好,寄生于复杂的社会关系和企业的管理有直接的关系,国企更为突出,与私企相比,同样的部门,同样的工作流程,私企两人都干得很好,而国企5一6人都干不好,干事人也就是一两人,其余人员整天懶懒散散当“少将”,有事踢皮球,好事面前变作法争的面红耳赤,论吹牛拍马他们是“人中之王”,吃白饭吃闲饭的主。上级部门的领导们一般是睁一只眼闭一只眼,钱是拿国家的自己又不掏一分,没必要得罪人,况且懒人偷尖耍滑之人大多都是有后台的,惹不起何必自找苦吃。

我和我们部门的同事都不是这样,因为我们的工程师是出生于农村家庭,生长于毛主席时代,又是老共产党员,党性原则都很强,做事上班认真负责,有集体主义思想,互帮互助、团结有爱,做到人尽其能、人尽其责。




谢谢邀请!这种现象,我之前也是有的。主要是以下几种原因。

一是,对所从事的工作不感兴趣。我大学学的是教育学,毕业后阴差阳错干起了火车司机。铁路的工作大家也都知道,工作时间长,强度大,而且熬夜,没办法为了生存,只能硬着头皮干。但这种干没有活力和激情,只是满足于不出事,不被考核就行。

二是,所从事的工作看不到发展前途。记得我的第一个师傅,曾跟我说过。铁路工人特别是火车司机这一行业,你一没钱,二没人脉,就会干这一辈子,你的未来就是我这样子,你已经看到未来了。所以你没其它的打算,一辈子几乎就这样了。我坚持干了5年,被他说中了,所以有段时间,我迷茫了,在试图找一些能脱离这个岗位的法子,也就不那么认真对待工作了。

三是,我曾之前写过关于我们单位领导的文章。这里再多说一遍,我们这里的领导都是忽悠着工人过。没有一点人情味,你休假都得送理,否则这个假不好休。工作中干好干赖一个样,只要不出问题就是好的,出了问题,他们能解决的,你只要出银子就行,不能解决的,全推你头上。所以这种氛围也造成了大部分职工在工作中不认真的一面,也包括我。

后期,我是怎么调整的,欢迎大家加我,我把我总结的经验告诉你。一起交流,让我们少走弯路,重拾信心,认真起来。




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