2024-12-19 16:54:11 条浏览
回答这个问题的关键其实在于首先要搞清楚你辞职后去干什么?
你的诉求在于单位离家远、老公离得更远,效益一般。想要二胎没人带。
在我看来这些与你辞职都不相干。
一去与老公团聚当全职太太:那谁来养活这个家庭?你老公那效益不好,你自己稳定的收入也丢了,靠什么生活?拿什么养孩子?
二再找一份工作。你能保证再找的工作有原公务员工资高吗?若的确高,那有公务员收入稳定吗?若不如原来的,那又为何辞职?
针对你的情况,其实更多的建议是:你老公向你靠拢,你们一起在你工作的地方买房、安家。要知道,考上公务员非常难,在没有更好的选择时,它能给你一份稳定的收入,多少人打破头都进不了,轻言放弃太可惜。而你老公找一份能挣钱的工作相对容易一点。在两个人的经济都不稳定且不宽裕的情况下,要二胎并不是一个明智的选择。趁着年轻,保持稳定及有持续性的收入,提高家庭的生活质量和女儿的学习教育成长才是关键。
现在的大环境很差,近三年都没有赚到钱了,有个稳定的工作还是非常非常好的工作你竟然想辞职?脑子秀逗了吧
两权相害取其轻,与家人协商,努力达成共识。辞职与否没有绝对答案,根据家庭状况和能力而去判断。人往高处走,有更好的选择可以考虑,没有更好选择就不要冒然决定。
为什么呢?别人都在时时找,既时在乡镇,更好照顾好家庭,又很体面。
富二代,拆迁户怕什么,直接辞职啊
你年龄多大,考试能力怎么样,家里负担重不重,比如房贷车贷需要还吗?总之想清楚退路,再做打算
那是自愿。
乡镇公务员要不要为了工作离婚?
由于工资低,基层公务员招考很难吸引优秀大学毕业生!
辞了家庭问题更多更大
你辞职了,还有家庭吗?
如果家庭和睦,另一半也很好,你很珍惜,感觉对不住,这个心情可以理解,但要考虑会不会支持你;如果单纯是另一半要求,那算了,虽然公务员这个职业不是特别好的工作,但是这样的辞职做其他职业也会有这样的结局
乡镇公务员不要为了家庭辞职!乡镇公务员能保障家庭生活必须的稳定的收入,也有照顾家庭的休息休假时间,不错的!
我觉得可以辞职,毕竟一直这样分居对家庭、孩子都会有不好的影响,再者,乡镇公务员这个职业也没什么好留恋的
自己有更好的发展可以辞职,如果没有只是回家还是慎重吧,我事业编辞职了。但是家里有别的路,目前还好
你辞职了,还有家庭吗?
兄弟,好好考虑考虑,现在人们都在做好勒紧裤腰带的准备,毕竟,疫情期间,工作工作不好找,生意生意不好做,有多少人羡慕体制内的工作真香呢?
给你出个主意,既然想回去,不一定非得要辞职,想个两全之策吧,又能保留住体制的位置,又能和妻女团聚。
辞职请谨慎,不过如果家里有矿的可随意[大笑]
千万不要辞职,公务员的工资虽然不多,但比上不足,比下有余,最重要的是旱涝保收。在疫情的情况下,是最好的保障。有多少人想尽方法想进入体制内却进不去,你为何不知道珍惜?
想要二胎,没人带孩子确实是个现实的问题,就是现在这个时代都讲究父母帮着带孩子,过去的时候,没人给带孩子的家庭多的是,孩子不也都养大了吗。
即使没人带孩子,也不能拿工作开玩笑,是否辞职一定要慎重考虑。其实不辞职也可以有办法解决。首先,怀孕期间完全可以正常工作,领导和同事都会很好的照顾你;其次生产期间产假虽然只有3个月,但一般的机关单位领导都会很通情达理,多请几个月假会没问题,或者采取弹性工作,把一些工作拿到家里去做,只要你能完成工作任务,领导不会太计较。
最后,如果实在没办法,可以雇个家里比较信任的亲属帮助照顾孩子,或雇个知根知底的保姆照顾孩子,问题不就解决了吗?公务员工资雇保姆富富有余。何乐而不为,为什么偏要辞职呢?
有体制内工作最好不要轻易辞职,好处还是很多的,第一:比较轻松,第二:工资待遇不错,第三:年终福利不错,第四:老了还有保障
有个好工作还是好好珍惜吧!多少人举破脑袋往国家单位跑,也很难进得了,要有知识,要有人迈,要有远见!才能在单位里立足脚