在事业单位面试是怎样的体验？

就当前面试形式来看，除了公务员国考、省考常常采用结构化面试的形式，各类事业单位以结构化面试来考察的频次也相对较高。结构化面试虽然评分标准、试题以及考官构成等因素均是固定的，但面试终究是通过面对面的交谈，进而达到由表及里的观察考生与岗位是否匹配。在固定的条件下想要脱颖而出，就更需要个性化的体现，需要内外兼修。在事业单位面试考场上需要重点关注以下几个方面：

一、举止仪表

考生外在上要做到稳重自信、态度谦逊、不卑不亢、感情真挚，交流过程中追求自然，切忌刻意的设计一些动作或语言求。尤其刚进入考场一些举止会给考官留下很关键的初始印象，比如问好本身就是礼貌的体现，只要发自内心一个微笑或者点头都是很好的礼貌的表现形式。把生活中的基本礼节带到考场上就可以了，比如与考官沟通时能够有眼神上的交流这同样是一种尊重。而声音洪亮吐字清晰就是自信的基本体现，内容很重要但自信是让内容有说服力感染力的关键所在。

二、快速形成思路

在事业单位面试考场上一般时间比较紧张，三道题十分钟的情况时常出现。在有限的时间内，想让表述的内容更分更加个性化，进而脱颖而出，就需要具备快速思考的能力。这种能力一方面体现在快速形成答题思路上，另一方面体现在答题过程中能不能快速扩充答疑内容，做到边答边想。练就这样的能力需要多学多练，既要做到高效的记忆，练过的题听过的事只要对答题有增益的就要努力的记忆。与此同时更要积极的思考，思考知识的运用，才能做到举一反三。在考场上快速形成思路能让考生无论在思考环节还是答题过程中更能够打动考官。

三、个性生活语言

很多考生会在考场上对自己积累的语言、句子进行“背诵”，虽然使语言看似华丽了一些，但是却背离了面试的本质就是交流。答题内容空洞一方面体现在语言不够丰富，但更关键的就是感情上的空洞。当考生不能高度认同或理解自己背诵内容时。机械化的背诵反而会让考官觉着假大空。所以在面试考场上能够将答题书面化语言、理论内容性表述转化成生活性语言，尽可能的把自己的所思所想展说给考官听，才能真正的产生共鸣。也可以在作答内容加入个人独特的案例故事或者生活体验、社会观察。

四、作答重点突出

答题语言精练是能否做到有效沟通的重要体现。详略是否得当影响着考官对考生表达能力的判断和对答题内容的考量。如在综合分析类型题目中能否围绕核心话题展开论述，能否展现出考生对主要矛盾的判断和把握。都是通过考生详略设计展现出来的。在面试考场上一方面要做到抓住题目核心，答题直击重点。另一方面在内容的设计上要将重点详细展开，而不主要甚至无用的信息少说或者不说。包括一些过渡语都可以进行精炼，流畅自然的进行表述，这样也能减少套路模板的痕迹。

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什么体验？考前那一晚我半宿没睡

当时一个人在宾馆，大晚上的想起自己带了正装却忘了带皮带……

早上8点面试，我抽签抽了3号，然后入场的时候没老师领我，直接走错了，还耽误了几分钟时间。

感觉我一定是出门那天没看黄历

我觉得面试让人紧张的不只是现场的氛围，还有候考室里无形的压力。进候考室等待的时候，就感觉到了一股杀气，有的人一直在说“自己一天都没复习，不抱希望了”，还有的人说“反正现在看也看不进去，不如聊会天放松”……诸如此类的话吧。反正就是玩你心态，把你搞的焦虑，让你放弃掉最后的准备时间。

我当时直接找了最后一排的角落，自己蹲着捂着耳朵，我背我的，你们聊你们的。

我们考场采取听题的方式，幸亏我之前听题和看题两种形式都练到了，没在怕的。一共考了3道题，15分钟不到，我进去的时候是快9点，出来才刚9点10分。

对了，在此我想说一点，其实你面试结束了也不代表正常面试都完了。要现场等面试成绩，成绩要待所有考生面试结束后，当场发放（需要等待一段时间）。以不管你是第一名，是最后一名，都要等到最后。我到时面试是下午场，中午11点集合，12点左右还是抽签，全部成绩下来出考场已经晚上7点多了。

既然都说到这了，我就再多强调几个面试的重点吧，不然总觉得不够意思。

1.熟悉以往面试真题

面试固定有几种题型，一般会考应急应变、综合分析、组织管理、综合分析、自我认知等等。

做各类题型的经典例题，熟知各类题型的常考考点。做笔记时要分题型做，看到实用的或自己想不到点，要多多记录。

我发现，很多题目都可以用“是什么—为什么—怎么办”的思路来答题，只是每种题目需要回答的侧重点有所不同。

举个例子吧，比如：“绿色办公，但要节约水电资源，怎么落实？”

知己知彼，才能百战不殆，在展开具体措施之前，我们先要通过各种渠道了解真实的情况“是什么”，如，搜索一些先进的绿色办公的经验，同时了解办公室的水电使用情况等。

“为什么”要节约水电已经潜藏在题目的前提中，可简略带过。这道题重在说明“怎么办”，为达到节能减排的目的，答题重点要放在节约“水”和“电”的具体措施上。

综合分析框架要清晰，内容言之有理即可。过渡要自己用一些连接词句，不然会太过生硬。人际关系题，答法比较固定，练得多了，就会发现其实没那么难。

2.学着搭框架。

熟悉完题型之后就可以开始跟着原聪面试课学搭建框架了，其实每类题型回答起来都是有自己独特的构造，只要能把原聪老师课上讲过的那些机关思路、答题要点以及论证过程学会，那就可以让自己像原妈一样，快速搭建出高分框架，答起题来得心应手。

听完课也不要忘记巩固，尤其是原妈提取每一个观点的过程，听的时候要仔细。我们习惯性的直接接受答案里的内容，缺乏自己提炼观点的能力，只有观点提炼出来，才算是真正的把框架搭好了。

我每看完一节内容，都会在笔记本上记下老师讲的比较精彩的分论点、句子和思路，分析这些句子可以用到哪些题中，然后背诵下来。考前两天我就是拿着我在原聪课上记到的那些笔记狂背，力求做到答题时能够把老师讲过的思路和框架都用上，做到信手拈来的地步。

3.多多练习

如果没有吃过的金嗓子含片，那你的面试是不完整的。

很多人怕培训班培训出来回答得会“套路化”，考官也很懂那些套路的，毕竟不是第一次做考官。但是等你真的去培训班了，你会发现虽然你培训的时候他会一点点教你回答的步骤是什么，但你真正练多了和你在考场那种紧张感，你会忘了那些所谓的套路。

所以一开始的“套路化”只是让你有回答内容，因为面试怕就怕啥都答不上。可以先学着“套路化”再“去套路”。保持着答题的状态一直坚持到考前，每天都要练习，保持题感。我们当时就是自己约着，一起去奶茶店练习答题，然后相互对问再点评。即便周围有影响也要大声流畅答完，一直练习到考试前一天，我们约着练习的5个人全部上岸。

4.建立自己的素材库

日常积累很管用，哪怕你只有几天的时间，那也比你啥都不看强。我在备考时，每天坚持在笔记本上抄一篇，其实就是两三句金句，对于回答题目非常有用。对于平时没有积累的或者不知道积累下来怎么用的可以看一下。在粉笔面试班上课过程中，他们机构也发了对应的《晨读集萃》那套素材书，我也会每天对着晨读资料中的材料、故事、哲理等进行记录，积累材料，做好笔记。

平时多看学习强国、人民日报、半月谈，熟悉体制人的话语体系，遇到好词好句就果断抄。每早也可以边听喜马拉雅边刷牙洗脸吃早饭，学习如何剖析问题。善于积累在练习过程中别人用过的好例子；每天睡前可以看看《时代楷模》《榜样》等。整理好的笔记还要去背诵，积累的再多都不如你去记脑子里。

总之，要多积累例子，多记背一些经典优美的句子，在发言时有意识地运用进去（其实就是举例论证），那种高级感会让你如鹤立鸡群般脱颖而出，考官怎能会不喜欢？怎能不给高分？举例子，让别人既容易理解又记忆深刻。整场面试结束考官可能不记得你们各自都说了些什么，但会记得你举的那个贴切、特别的例子。

6.答题时间不易过长

其实我面试的时候总共3道题，12分钟左右时间，3道题具体说多少你自己分配。如果一组30个人，每人10多分钟，从早晨8点开始面试，到中午12点结束，刚好300多分钟。

如果是你，在一个屋子坐一上午，听三段话被30个人轮流用各种例子各种分析说30遍，你会是啥心情？

咱们将心比心，如果你是第一个入场，那十几分钟时间说个七八分钟，给各位老师一个清早上班舒缓心情的余地；如果你是后半场考试，那说口齿清晰流利地说五分钟，是远远比磕磕巴巴逻辑不清地絮叨十几分钟要更好，得分也更高。

面试考的是综合实力，点到为止就好，不在于把一整场说完。十几分钟能说7分钟的，已经属于非常长了。要是再长点，我估计考官早就烦了，你自己也很容易车轱辘话来回说——啰嗦。

7.答题要有亮点

面试与笔试最大的不同在于，平庸与出色的内容。笔试只要写对就能拿分。面试别人说的好就会得高分，自己平平无奇的内容毫无疑问肯定高不了哪去。如果你要逆袭，要高分，就必须要答出其他考生答不出的亮点，这样才能成为考官给你高分的理由

我听了5天的原聪面试课，基本上就找到答题的感觉了，拿到问题就可以分分钟在脑子里搭建出框架，快速思考出我要答的内容，转化到机关单位人员的视角去分析。每天看一两个小时足够了，随着练习次数增多，思维学的越来越深入，逐渐的就能摆脱模板，再遇到问题的时候开始试着自己回答，什么样的题型我也都能有话可说。

8.保持心态平和

回答面试题是最容易心态爆炸，比如上面试班的时候有个人答题答到一半，然后卡壳了，就说老师我不会答了，下一题吧。其实这样会养成一个不好的习惯。无论脑子是否一片空白，你都要讲完，你要觉得老子天下第一，我说的就是真理，即便是1+1=3，你要大声的告诉他们。回答内容其实不难，和所有的面试一样，内容要积极向上。

有的人认为考前需要放松，要早睡，要休息好，我不这样认为，考试前一天我仍然坚持在酒店内上自由练习，保持心态平和，将考试当成一次课堂练习。其实你做不到真正的放松，让你躺着你也趟不安心，不如就该怎么复习就怎么复习，保持最后的状态，决战到面试现场。所以，不要刻意制造放松氛围，这样会使内心更紧张。

不管你是守擂还是攻擂，都要全力以赴。不能觉得自己分高稳，也不要觉得自己分低，就当自己来体验。我们当时那一批和我玩的好的一个，笔试差第一名10分，最后他答题的分比较高，而他的对手紧张，就这样逆袭成功。每次练习别人都觉得他的回答很好，但他总觉得自己回答的不行，其实从别人眼中更能发现自己。可以自己答题的时候录像回去观察自己的表达神情

9.候考的时候也能复习

候考是可以带笔记本和书本的。所以大家可以将平时用的1-2本笔记本或者书拿上，在候考室静看。

为什么要带1-2本呢，因为我参加的面试都是从早上进去就不出来了，考场不分上下午，所以说带2本的目的是，一旦抽到了下午的签，你就要在候考室等一上午甚至一整天。

这时候千万要注意，尽量不要找人聊天！不要找人聊天！！不要找人聊天！！！重要事情说三遍。要是有人跟你搭话，那他就是来玩你心态的，那可都是你的竞争对手，不可行，不要跟他们进行无效的社交。进入候考室静静看书，等待即可，看不进去就闭目养神，尽量避免闲聊。

10.礼仪细节要到位

面试那天注意穿个稍微正式一点，记得洗个头，让人看得精神，男生的话必要的话可以喷点啫喱水，但不要太多，然后女生化个淡妆，穿高跟鞋会提升气质，但是跟不要太高。如果你要提前订宾馆的话，那就把你要带的所有物件，都检查好，充电线啊、卫生纸啊、证件啊、复印件等等….不要像我一样，把腰带这种必要的东西忘掉。

注意面试当天不要喝太多的汤汤水水，面试的前一天不要着凉，面试的时候如果肚子不舒服的，那就完蛋了。男生这种夏天领带可以不系，女生注意了，不要觉得下面这种刘海很好可爱，面试的时候建议不这样搞，头发遮住眼睛，这样显得人没有精神，大大方法的露出额头眼睛。

想强调一点，面试不看你长的好不好看，也不看你穿的什么漂不漂亮，而是“答”！一定要将自己学习到的知识点，好词好句，在答题中运用出来，只有在平常的答题练习中多答，多用，那么在考场上才有可能真的将积累的用上答出来。

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最后想激励一下大家

面试就是离上岸最近的一段距离，坚持过这段苦逼的日子，我的生活也慢下脚步了。

上班时间从之前的8点变到了9点，下午5点半就能下班；

吃饭不用犯外卖选择困难症了，食堂的自助餐随便吃；

每月只需开一个安全例会，主题是保护身体，再也不用听到KPI、融资等词汇了；

虽然到手工资好像变少了，但能存起来的钱（公积金、补贴、奖金）变多了。

以前觉得一眼望到头的工作很可怕，现在觉得望不到头、时刻处于不确定中，才可怕。

如果说笔试备考是长征途中的四渡赤水，顺风顺水，那么面试备考则更像是爬雪山过草地，时间紧任务重，面试是一片我从未接触过的领域。想告诉大家一句真理：天道酬勤。这是什么样的体验，我真是难以言说，不在那时不在那刻，真难以体会那美好。“春风得意马蹄疾，一日看尽长安花”“朝如田舍郎暮登天子堂”古人的笔墨也抒不尽那酣畅淋漓，那志得意满！只有学习经验，互相探讨，融会贯通，博采众长，才是求生之路！！

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全程都很紧张，特别是等待面试的时候，脑子里一直闪现自己背的素材和各种问题的答题思路。

等轮到我去面试考场的时候，反而平静很多了，按照练了几十遍的流程做好一切前期准备，开始看题，按部就班的按照胡子晴事考面试80题讲的结合政府机关角度分析问题的角度出发，中间结合-些自己背过的人民时评中好的语句和热点，还算流利的答完全部题目，出考场之后瞬间感觉--身轻松。反正已经考完了，后悔也来不及了，就在等候室等着成绩。

看到分数是83.6分的那一刻激动到想原地托马斯转个360圈。全场第二，加上笔试综合成绩第一成功上岸。

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一、面试前准备工作

距离面试还有几天时间，按照当地人社局要求携带相关资料领取了自己的面试通知单，通知单上很清楚的写着你的信息和分组情况！我当时是下午面试的，中午1点半开始签到，当天下午一共15个组，也就是15个面试考场！我们组一共12人，在签到完毕上交手机后，随机从12人找了一个人抽考场！我们抽到的是13号考场！在我们抽考场同时，所有主考官也在抽考场！然后我们被带领到候考室等待！在候考室，有工作人员讲解了规定，我们又分别抽签决定出场顺序！我当时抽的5号！

二、面试过程

在候考室时是很焦虑的，里面一个说话的都没有，可以喝水，候考室就是宾馆标间也有卫生间！当时让我做准备时。我就有点紧张了！在引导员带我去的途中我深深吸了一口气。进了面试室，我说了声考官好，报了一下考号（这个时候千万不能说出自己的姓名或者学校之类的，否则就零分）！整个面试考场，你正面是7个考官，中间是主考，年纪偏大！左侧是三个监督员，右侧是三个计分员。然后你旁边一个答题桌子，上面有题本和计时器。主考官在跟你客气了一下，说了些恭喜你进入面试之类的！然后就让你坐下开始答题了！三道题，15分钟，我一共答了12分钟！答完题鞠躬离场！

三、当场公布分数

12人全部面试结束后，大约过了半小时，所有人被叫到面试室！主考介绍了一下整体面试情况，然后宣读成绩！读完后开始签字，对于有异议的可以申请查阅打分情况！

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考完之后就有了再也不想见人的想法！！！

跪求你们一定要看完这篇文章，真实感受，希望能帮助到像我一样的人！！！

我一共经历过两次事业单位面试，并且都是在职备考。关于面试这件事儿，还真是比较玄乎的一件事情，当你特别在意的时候，就一定不会成功，当你放松下来去备考的时候，也会有不一样的结果。

我第一次面试的时候，就是非常之紧张，候考的时候，脚底板都能扣出一亩二分地，自己的小腿肚子不自觉的发抖，见到考官之后，脑子里面嗡的一声，一片空白……也都不知道自己在考场上说的啥，考完脑子里就只记得考官说面试结束了。

离开考场回家的时候，感觉自己就像是喝醉了的醉汉，自己晃晃悠悠的生生走了一个多小时才到家，回到家之后就强迫自己忘掉那段经历……

后来爸妈给我做了很多思想工作，再加上公司老板每天的压迫，想着自己考不上就要每天面临着低薪、高强度的工作，最终咬着牙，走向了第二次考试的路，可能是有了第一次备考的经验，还有之前考试的教训，所以自己在备考的时候，就有了比之前百倍的努力，也就成功上岸了。

我在第二次备考之前曾认真分析了一下自己第一次失败的原因和第二次备考的改进措施，现在分享给你们。

希望在大家面试考试的时候，能够帮助到你们，记得点赞+收藏，备考前也可以再看一看~

一、第一次面试的时候遇见的问题

1.在考场想不出来答案。

虽然在培训机构学过答题模版，但是在考场的时候，发现根本就套不进去，导致自己只能硬着头皮去说，去想，答题内容自然不是很好。

2.语言表达不流畅。

主要还是看到真题的时候，没有答案，脑子里面没有东西，就会在考场上面支支吾吾，说不出来话。

3.紧张。

没有调整好自己的情绪，也没有做好充足的准备，所以在第一次备考的时候状况百出。

4.忘记敲门之后又重敲的人就是我！

培训机构里的老师反复强调要记得：敲门、打招呼问好、眼神交流……一进考场猛然发现自己还没有敲门，就自欺欺人的跑到门外敲了三下，现在想起来愚蠢至极……我也不怕你们笑话，反正你们也不知道我是谁，能够鼓起勇气写这篇文章，就已经做好了一切心理准备……

二、二战备考的时候，怎么解决的？

1.学会答题框架。

事业单位考察的题型，无非就是那么几种，我们只要掌握住每种题型的答题框架，那么就能在看到问题时，知道自己应该从哪些方面出发去想问题，知道应该怎么进行回答。

我在第二次备考面试的时候，是听原聪面试课进行答题框架学习。课程在帮助短期内搭建高分框架这方面非常厉害，原聪老师在讲课的时候，不会像培训班里面的老师，让我直接背模板，而是通过对一种题型的不同类型真题的分析，慢慢的引导我去思考。

在思考的过程中，我就能自己总结出来这一类真题的解题思路，再通过一定量的真题练习之后，就够自己形成属于自己的答题框架。跟着原妈学会搭建所有题型的答题框架之后，就能够做到融汇贯通，后续在看到任何一道真题的时候，我都能根据自己的理解，在脑海中结合自己的答题框架，形成有自己想法的答案。这样才能在考场上，在考官面试前，表现出自己解决问题的能力。

2.通过练题培养自己的语言表达能力。

想要在考场上面，用流畅的语言表达出来自己的答案，还需要在备考的时候，通过大量时间的开口练习，我在练习真题的时候，是先分题型进行练习，在考前十来天的时候，会进行全真模拟练习，接下来就给大家分享一下我是怎么进行练题的。

分模块练习：听完原妈讲的一节课之后，我就会结合粉笔面试200题教材上面的真题进行练习，直到完善好自己的答题框架，能够熟练的运用好自己的答题框架，才会继续学习搭建下一个题型的答题框架。

模拟计时练习：我在学会所有的答题框架之后，基本上就快到面试时间了，这个时候我就会找一些报考岗位以前考过的真题试卷进行练习，并且还会对自己答题的时间进行严格的控制，因为在考场上，会有计时员提醒我们答题时间快要到了，我们在答题的时候，要尽量在计时员提醒时间快到的时候，就应该慢慢的结束自己讲话，如果在考场上自己的答题时间明显不够的话，那还是因为自己在练习的时候，没有做好充分的准备。

3.克服紧张。

所有的紧张都是来自于没有充足的准备，当我在充足的学习好答题的方法之后，进行完一系列的开口练习之后，在考场基本上就不会出现紧张的感觉了。

当然这也是因为我之前的时候，就有过这样的经验，在第二次备考的时候，就学会调节自己的情绪了，我自己学会不如分享给大家，所以接下来的内容，不管你是新手小白还是面试老手，都应该注意看了！

在考试之前，多想一下自己将要面对的场景，这样在考试的时候，至少能够在预期的效果里面完成自己的面试。

在考试的时候，如果看见考官还是会紧张，那就深呼吸，调节一下自己的情绪，考官也是人，不要把他们看的太重要，他们只是决定我们的成绩，但是不能乱改我们的成绩，把考官看成是一个长辈就好，而且你在考试的时候，考官的注意力并不会全部放在你身上，说不定你在回答问题的时候，考官的脑子里想的是：今天还有几个人才能结束？今天中午吃什么？晚上吃什么……

只有在你的答案有些和别人不一样的地方，考官才会把他的注意力放在你的身上。

4.保持自信。

站在考场上的时候，一定要全面的相信自己，相信自己想的解题思路一定是正确的，坚信细节回答的答案就是最全面的，考官在看到你自信的一面，就会加深对你的印象，也就有比别人分数高的可能性！

三、关于备考的常见问题解答：

1.怎么进行开口练习才能语言流畅？

建议大家在开口练习的时候，用手机把自己的答案录下来，可以录成视频，也可以录成语音，方便自己后期找自己的缺点就可以，通过录音或者视频，找出来自己表现不好的地方，然后再通过训练进行改正就可以了。

当然也可以跟朋友或者在父母面前，进行讲话，仅靠自己的话可能发现不了自己大的错误，这时候就可以让别人帮帮自己，争取在考场上，展现出来更加完美的自己。

2.怎样才能让自己的答案更加完美？

积累素材！想要让自己的回答内容丰富，有营养，仅靠自己之前积累的知识，是不够的，在回答综合分析题的时候，我们需要结合实例进行分析，所以我们在备考的时候，就可以积累一些实时政治、热点新闻、经典人物事迹等内容，让自己的回答更加新颖。

在回答问题的时候，我也会经常发现自己的语言连接性不大强，所以我还会在平时，多积累一些名言警句、关联词、金句等内容，让自己的回答更加具有连贯性。

你们在开口练习的时候，遇见什么问题，就可以进行相关方面内容的积累，做好充分的准备，相信下一个上岸的就是你！

最后，如果觉得我的文章对你有帮助的话，记得点赞+❤+收藏，鼓励一下我哈，再次感谢各位对我的支持！

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”紧张刺激！和做一趟rollercoaster差不多~~

最大的感觉还是觉得解放啦~

因为我前前后后一共参加了三次面试：

①第一次：

因为笔试排第二，和第一名差距有点大（好像总分低了7分左右），岗位也不是特别喜欢，所以裸考了（就看了几个示范视频），结果自然的被刷掉了~

②第二次：

笔试第1，和第二第三的差距也不大，抓住机会报了某图的地面班，结果第三是个大神，被逆袭了！！（小丑竟是我自己）总分就比我高了0.13，我到现在还记得！！0.13，我的痛啊~

③第三次：

(ノ⊙ω⊙)ノ，一鼓作气，正好家附近有合适的岗位，笔试第二进面，招两个人，这一次没有报班（心疼money啊），自己听胡老师的课，然后找了朋友模拟练习，毕竟经验在这儿，终于让我给上岸了！

Po个面试回忆小短篇：

六点起个早，到了考场，人挺多的，八点进考场，点名，八点半抽签，上交手机，我抽到了D1，然后就是等待。

引领员带着去面试，敲门，走到凳子面前鞠躬问好，入座，我是看一道题答一道题，第一题还挺难的，思考了有1min然后就开口了，前几句话有一点结巴，后面就正常了，还会和考官进行眼神交流。

答最后一题，计时员提示还有2mins，我也正好到了结尾，回答完毕，心里松了一口气，感觉整体还是很不错的，用上了自己积累的实例，而且回答的也很自然。

三天后出录取名单，总成绩第一，！！！！考上了！！

面试并不简单，但是真的可以通过努力提高！

正式备考之前牢记，面试的本质说到底是要找适合岗位的人才，不要真觉得仅仅就是回答几个问题就行，老师是通过听你的回答，看外在的发挥，评判你展现出来的能力!归根究底高分诀窍就在于一定要站在政府单位的角度来回答问题!

No.1：地面班报不报？

完全零基础的地面班是可以报一个，有用。初期有老师带着你了解面试会有很大的帮助，组织大家轮流上去答题还有和其他考生一起对练会让你的心态也进步很多。但不要花大几万报那种协议班，一是没必要，二是说的好听是不过包退真到要退钱那一天就知道有多难搞。

No.2：思维怎么学？

除了地面班之外大家非常有必要再找一个合适的课程来深化思维，胡子晴事考面试80题就是高分必听的，老师讲的真题非常的透彻，认真跟练是能快速提升的。老师会结合面试真题和体制思维来讲，听的时候我都会总结好，很快就形成了自己的高分作答思路，一步步跟下来以后我自己找答题切入点的时候就是稳准狠，以题带点，跟着具体的例题来这种方式我接受的也比较快。

那些结合工作实际提出来的对策我都会记在笔记本上，然后自己练题的时候去应用进去，按照思路再好好练习，搞懂了以后不管问题再怎么变，都能抓住重点。

【注意】：思维就是高分的关键，而地面班普遍容易出现的问题就是思维模板化，套模板拿一个及格分没啥问题，但突破75都很难。但也不是说一味对模板有抵触心里，毕竟基础的答题方法肯定要学，题型都有自己相对固定的回答流程，在框架基础上答出自己的特点，这就是你能力的体现了。

NO.3：题型的作答思路

结构化面试一般分为五个模块：求职动机与职位匹配；计划组织；沟通协调；应急应变和综合分析。下面给大家分析一下：

①计划组织

这类其实是有模板的，但是用的时候要有自己的亮点，说起来要让考官觉得你不是在套模板，不要背似是而非的答案，最后结尾要做好总结，比如是调查，要做好报告的筛选、分类，总结出来要和领导汇报，也可以自己进行一个总结不足的汇报，以便下次更好的开展活动，但是不要展开太长了。

②沟通协调

也叫人际处理，考验的就是你的情商，和你的同事、领导、下属甚至是和仇人之间的关系，你会怎么去处理。不仅要有体制思维你还要有阳光的思维，这么说吧，领导骂你是为你好，你要虚心接受，用有则改之无则加勉的心态去处理，哪怕是骂错了，你当时也不要顶撞，回头可以找个合适的时间和地点进行解释。

具体的思路就是：表态-分析原因（主客观分析法）-总结。

③应急应变

第一种题型是事件排序，需要具体问题就具体分析，这种问题的思路就是先找问题-排顺序-解决。

第二种是处理突发情况，比如领导要的资料突然不见了怎么办？首先你就要跳出来陷阱！是不是真的不见了？冷静回想一下，是不是放在哪里忘记了？实在想不起来的话看看自己有没有备份？总之就是要找到了不要耽误领导办事，最后还要吸取教训，以防万一。

第三种是接待。群众上坊，领导出差了，你怎么办？首先肯定是安抚情绪，然后解决，自己可以解决就自己来，不行的话就向群众承诺领导回来了解决，最后还是要反思，吸取经验，提高能力。

第四种是突发事件的应急处理。比如某地学生食物中毒了怎么办，首先一定是快速到达现场，通知卫生部门也赶过去，到地方以后要安抚家长的情绪，即使把学生送到医院，然后保护现场，把食物封存，记录其他可能引起中毒的失误，便于医生有针对性的救治，最后你要上报领导，还要开展大范围的安全检查，形成一个长效机制。

总之处理这些事件就要把自己带入到政府角色中去作为，要相信自己肯定能处理好，要让所有人满意，要避免再度出现问题

④综合分析

包括社会现象和漫画类的题型，就是是什么？为什么？怎么办？假设你自己就是一名合格的政府工作人员，向着这三个点去思考。多复杂的题目也好答了，跟着胡老师练习两套题目，思路自然就清晰了。

⑤求职动机与职位匹配

这个因人而异，分析好自己的爱好特长、优缺点，当然缺点要说那些无伤大雅的，不要太实诚；还有就是知道自己为什么报考这个岗位，了解一下岗位的工作性质、单位需要什么样的人才等，但是要注意忌讳没涉及到不太高雅的内容就可以不说或者委婉的表达。

加油吧集美们，单个赞继续更新哦~~

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紧张刺激！和做一趟rollercoaster差不多~~

最大的感觉还是觉得解放啦~

因为我前前后后一共参加了三次面试：

①第一次：

因为笔试排第二，和第一名差距有点大（好像总分低了7分左右），岗位也不是特别喜欢，所以裸考了（就看了几个示范视频），结果自然的被刷掉了~

②第二次：

笔试第1，和第二第三的差距也不大，抓住机会报了某图的地面班，结果第三是个大神，被逆袭了！！（小丑竟是我自己）总分就比我高了0.13，我到现在还记得！！0.13，我的痛啊~

③第三次：

(ノ⊙ω⊙)ノ，一鼓作气，正好家附近有合适的岗位，笔试第二进面，招两个人，这一次没有报班（心疼money啊），自己听胡老师的课，然后找了朋友模拟练习，毕竟经验在这儿，终于让我给上岸了！

Po个面试回忆小短篇：

六点起个早，到了考场，人挺多的，八点进考场，点名，八点半抽签，上交手机，我抽到了D1，然后就是等待。

引领员带着去面试，敲门，走到凳子面前鞠躬问好，入座，我是看一道题答一道题，第一题还挺难的，思考了有1min然后就开口了，前几句话有一点结巴，后面就正常了，还会和考官进行眼神交流。

答最后一题，计时员提示还有2mins，我也正好到了结尾，回答完毕，心里松了一口气，感觉整体还是很不错的，用上了自己积累的实例，而且回答的也很自然。

三天后出录取名单，总成绩第一，！！！！考上了！！

面试并不简单，但是真的可以通过努力提高！

正式备考之前牢记，面试的本质说到底是要找适合岗位的人才，不要真觉得仅仅就是回答几个问题就行，老师是通过听你的回答，看外在的发挥，评判你展现出来的能力!归根究底高分诀窍就在于一定要站在政府单位的角度来回答问题!

No.1：地面班报不报？

完全零基础的地面班是可以报一个，有用。初期有老师带着你了解面试会有很大的帮助，组织大家轮流上去答题还有和其他考生一起对练会让你的心态也进步很多。但不要花大几万报那种协议班，一是没必要，二是说的好听是不过包退真到要退钱那一天就知道有多难搞。

No.2：思维怎么学？

除了地面班之外大家非常有必要再找一个合适的课程来深化思维，胡子晴事考面试80题就是高分必听的，老师讲的真题非常的透彻，认真跟练是能快速提升的。老师会结合面试真题和体制思维来讲，听的时候我都会总结好，很快就形成了自己的高分作答思路，一步步跟下来以后我自己找答题切入点的时候就是稳准狠，以题带点，跟着具体的例题来这种方式我接受的也比较快。

那些结合工作实际提出来的对策我都会记在笔记本上，然后自己练题的时候去应用进去，按照思路再好好练习，搞懂了以后不管问题再怎么变，都能抓住重点。

【注意】：思维就是高分的关键，而地面班普遍容易出现的问题就是思维模板化，套模板拿一个及格分没啥问题，但突破75都很难。但也不是说一味对模板有抵触心里，毕竟基础的答题方法肯定要学，题型都有自己相对固定的回答流程，在框架基础上答出自己的特点，这就是你能力的体现了。

NO.3：题型的作答思路

结构化面试一般分为五个模块：求职动机与职位匹配；计划组织；沟通协调；应急应变和综合分析。下面给大家分析一下：

①计划组织

这类其实是有模板的，但是用的时候要有自己的亮点，说起来要让考官觉得你不是在套模板，不要背似是而非的答案，最后结尾要做好总结，比如是调查，要做好报告的筛选、分类，总结出来要和领导汇报，也可以自己进行一个总结不足的汇报，以便下次更好的开展活动，但是不要展开太长了。

②沟通协调

也叫人际处理，考验的就是你的情商，和你的同事、领导、下属甚至是和仇人之间的关系，你会怎么去处理。不仅要有体制思维你还要有阳光的思维，这么说吧，领导骂你是为你好，你要虚心接受，用有则改之无则加勉的心态去处理，哪怕是骂错了，你当时也不要顶撞，回头可以找个合适的时间和地点进行解释。

具体的思路就是：表态-分析原因（主客观分析法）-总结。

③应急应变

第一种题型是事件排序，需要具体问题就具体分析，这种问题的思路就是先找问题-排顺序-解决。

第二种是处理突发情况，比如领导要的资料突然不见了怎么办？首先你就要跳出来陷阱！是不是真的不见了？冷静回想一下，是不是放在哪里忘记了？实在想不起来的话看看自己有没有备份？总之就是要找到了不要耽误领导办事，最后还要吸取教训，以防万一。

第三种是接待。群众上坊，领导出差了，你怎么办？首先肯定是安抚情绪，然后解决，自己可以解决就自己来，不行的话就向群众承诺领导回来了解决，最后还是要反思，吸取经验，提高能力。

第四种是突发事件的应急处理。比如某地学生食物中毒了怎么办，首先一定是快速到达现场，通知卫生部门也赶过去，到地方以后要安抚家长的情绪，即使把学生送到医院，然后保护现场，把食物封存，记录其他可能引起中毒的失误，便于医生有针对性的救治，最后你要上报领导，还要开展大范围的安全检查，形成一个长效机制。

总之处理这些事件就要把自己带入到政府角色中去作为，要相信自己肯定能处理好，要让所有人满意，要避免再度出现问题

④综合分析

包括社会现象和漫画类的题型，就是是什么？为什么？怎么办？假设你自己就是一名合格的政府工作人员，向着这三个点去思考。多复杂的题目也好答了，跟着胡老师练习两套题目，思路自然就清晰了。

⑤求职动机与职位匹配

这个因人而异，分析好自己的爱好特长、优缺点，当然缺点要说那些无伤大雅的，不要太实诚；还有就是知道自己为什么报考这个岗位，了解一下岗位的工作性质、单位需要什么样的人才等，但是要注意忌讳没涉及到不太高雅的内容就可以不说或者委婉的表达。

加油吧集美们，单个赞继续更新哦~~

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看到这个题目，我眼前浮现出多年前我面试求职者的一幕，也许是我面试对象中最为完美的一个，所以一直留存在我的脑海中，今天有此机会就来以飨条友吧！

随着市场经济的持续深入，事业单位的用人制度也发生着艰难的改革，求职者基本要从笔试合格后才能进入面试环节，有一年的面试中。我遇到了较为完美的一位求职者。一位毕业于中医药大学影像学专业的女性研究生。她还未登场，我的脑海里迅速有了三个问题：第一中医药大学的影像学专业绝不是中医药大学的最好专业，或者说学影像学专业在中医药大学就读，总有一种不伦不类的感觉！她会说出当年为何要在中医药大学学影像专业的真实原因吗？

其二是女孩子学影像专业，应该不是女孩子的最好选择，其个中原因有说词吗？

其三是中医药大学毕业生在西医医院求职，其本身的竞争力就要大打折扣，更何况还是女性呢？

她出场了，相貌平平没有什么惊艳之处，行为举止也是中规中矩。当她听完了我的提问，她腼腆地回答了起来，她说：“影像学专业不是中医药大学的头牌专业，但却是中西医结合机缘巧合之处，我有幸成为中西医结合的见证者不是非常有意思的事情吗？”她又接着说“摆弄机器确实不是我们女孩子的长处，然而在男人堆里有一个也会摆弄机器的女孩，其效率之高是可以想象的，俗话不是说；男女搭配干活不累吗？”“既然我都敢在我没有优势的地方来挑战，领导您何不录用我来试试！”

她的回答得体大方又底气犹存。首先她避免了中医药大学里学影像专业的尴尬！并将所谓之劣势戏说为中西医结合的大理由！其二是回避了射线电离等对女孩不好的话题，而将男女搭配干活不累的俗语升华为一种正能量！其三是承认中医药大学学影像专业有不足，但不等于没有挑战，看似一种退却，却更是一种进取！这样的求职者岂有不要之理！

应该说对于求职者的专业学科不是面试中的重头戏！而其对人对事的心态才是面试者的关注点！而其对尴尬事情能够正能量而不夸夸其谈予以化解，其智商情商就是职场的发展基础。

不知我这个曾经的面试官所有过的经历，是否对现在求职者面试环节有所帮助！但愿如此吧！

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我来说说我参加的面试体验吧，我参加过两次比较正规的面试。在没有面试之前心理各种紧张，也看了很多面试方面的技巧跟需要注意的事项，甚至都想着进门前要不要观察垃圾桶边可有垃圾，因为看到的案例太多，考验面试人员的一些细节！现在想想都有点可笑！其实真的没有必要给自己太大的压力，一切你认为可能的紧张当你真正经历时是没有那么紧张的，当我进面试室大门时跟面试官鞠躬敬礼，坐下来后，反而很淡定从容，面试官问问题时你需要思考十几秒后再回答，这样会显得你很沉稳，回答问题时语速不要太快，有条理，答完后说回答完毕即可！离开后再鞠个躬表示答谢！这个仅仅是个人经历，不知道能否帮到你！

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那种紧张感这辈子不想再体验第二回！！！

好在最后面试的成绩还不错，一切努力都值得

面试分为上午场和下午场，考官的组合都不同。我们考场上午要求7点45之前到达，下午要求1点45之前。

我是上午场，接下来带着大家回顾一下我的面试现场（记下我的流水账，大家就当是了解一下面试的流程吧）。

7点10从酒店出发，七点半就到了，学校教学楼有个大厅，在沙发歇了一会，缓冲了一下自己紧张的情绪。心情平复了之后我就上楼开始找自己考场。（提醒大家，可以不用再带书来了，因为进来候考室上了楼就没机会再看了，真想带点啥的话可以带个比较小巧的东西，比如润唇膏、润喉糖、卫生纸之类的）

7点45正式排队候场，2楼工作人员在考场门口外列队指引进场，要求手机关机，人工检查双证。考场门口里放着电脑、坐着几位工作人员，此时则需要机器扫描证件，核对人脸以及准考证。

7点55，工作人员开始宣布考场纪律，关闭大门，各组工作人员统计人数后上交签到表，确认出席率。

8点抽签，台子上有个盒子，里面是乒乓球，上面有数字，抽到的人要大声读出：第x组，抽到第x号面试室，我们按照抽签的顺序去排排坐，全程不让交头接耳，如果你在候场的时候一直小声说话，工作人员会吼你的，严重的还会直接取消面试资格。

8点10分正式开始面试，从1号开始，可以说每个考场的1号考生都是懵逼状态。1-3号考生不可以上厕所，基本上1号进去了，2号就开始做准备了。

9点的时候才轮到我，我是第5号考生，我的考官是清一色中老年男性。面试室在学校里的一个小教室，光线不是很好，进去就感受到了一群考官的凝视（气氛压抑的我想离开）。

进去之后，我：“各位考官好，我是xx号考生”，然后鞠躬，走到了桌子前面

考官：你好，请坐…..请考生开始答题……

主考官坐在教师的正中间，7个考官，他们坐得也很拥挤。在网上找不到市考这种场景，于是画了一张图，他们就在我1.2米以外的位置，我前面有个摄像机，记分员在我左侧，剩三分钟时，记分员会举牌。答题完毕出门后，引导员带我到候分室。

（我弱小、可怜且无助……）

9点15，我的面试准时结束。我考到的题型有三种，先是综合分析，评价当今高空抛物这种社会现象，剩下两道是人机关系和岗位认知。

得知面试成绩的时候已经是下午四点多了，随后也收到了体检短信的通知。

我深知面试的不易，今天分享一下我备课时的高效学习方法，希望大家备课的时候尽可能的轻松一些。文章有些长，建议收藏点赞再看。、

——分——割——线——

其实面试分为三个部分，只要能把这三点做好，那就不存在低分这一说。

到底是哪三部分？内容、自信、外在，也可以说面试是一个内化于心外化于形的过程。

▶▶▶内容

1.了解真题

了解近五年岗位的真题，做到各种题目心中有数，一般面试中第一题都是综合分析，综合分析是我们备考的时候必须会的。真题我是直接从网上自己打印出来的，先把自己当地的面试真题打出来研究了一下，发现部分年份出题会结合一些当地的特色，所以有必要去了解一下报考单位所在地的社会新闻。

了解真题的目的是为了让你明白自己哪里比较薄弱，像我这种短期备考的人，可以在后续的复习阶段里分清主次，重点攻克自己的弱点。

2.搭建框架

框架搭建只要认准一个老师认真听课就行，我当时跟的原聪面试课学，原妈在讲题的时候会把好多细节性的问题指出来，每道题还会给出不同的答题角度，听了这个课我可以快速搭建出自己的高分框架，然后把框架里的分论点进行填充论证，这样我就可以迅速的想明白自己要说的内容，很容易在面试中拿到高分。

就拿最重要的综合分析来说，题型也有很多种，但其实大体都差不多，框架一般都是分析“好的方面，坏的方面，对策”。因为综合分析是要向考官体现出你的辩证思维，所以碰到好事也要分析一下隐忧，遇到坏事，也要看看是不是全面否定的事儿，有没有可取之处，分析一下出现的原因，最后给出对策。这也是我在原妈的课上学到的，这样整理框架，就会显得内容更加全面。

计划组织类的题可以在正常答题的流程上，加一些排比类的句式，比如组织一次活动，开头说要做到四个到位，后面每个流程对应比如：准备到位，调研到位，宣传到位，活动到位，布置到位，服务到位，总结到位，反馈到位等等，让事前事中事后之类的流程变得更加有层次感。

另外计划组织能体现亮点的就是要答出细节，我在原聪老师的课上明显可以感觉到，每道题我总是忽略一些内容，而这些内容恰恰就是那些细枝末节，是我与那些高分答案的差距。那就需要多接触一些题型，多了解自然就有细节，多画框架自然就能越想越周到。也可以上一些政府网站看看他们活动都是怎么组织的，甚至有些话可以直接套用。

可见框架有多么重要，是我们答好每道题的基础。能把原妈讲到的内容都学会，那面试对你来说就是易如反掌，不会有答不上来的题。

3.丰富内容

内容其实都是提前准备好的，我总结了一些题型的作答思路，供大家参考。

★社会现象题

碰到社会现象题时，说到对策我脑子里下意识的就会浮现出三个下功夫，从建章立制上下功夫（法律），从监督管理上下功夫（执行，监管），从宣传引导上下功夫（媒体），这是一个让大家能够接受的思路，解决社会现象类的题目时，首先，就是立好法，执行好，同时辅以宣传手段让群众配合我们。

或者我们要有三个思维，战略思维（规划），创新思维，法治思维（法律），解决一件事，先做好计划明确目标，大胆创新，守好底线。

还可以引用新事物这样的案例进行补充，比如电商快递外卖，等等这种新业态新模式，刚出现的的东西必定是不完善的，所以在引用的时候要客观对待，不可过分的夸赞也不可能过分贬低，坚持三善，善待善用善管。

★自我认知题

比如考干部需要的素质之类的，或者最后需要作为年轻人对将来的工作表态，可以说“三个有”，心中有信念，手中有本领，肩上有责任等等。

这是我比较常用的一些思路模板，当然不一定所有人都接受，这就需要在平时的刷题过程中总结自己喜欢的，总结好之后一定要多使用。

自己总结出来的套路最好句式一致，能够对仗工整，比如“三个有”、“四个坚持”等等，因为政府文章就是那样写的，比如最近提出的六保六稳，都有个大总结，所以尽量向政府写文章的思维靠。有个开头的总结，这样能让考官快速听懂自己的逻辑。

★计划组织题

谋事有方法，做事有办法。在处理这种问题时，既要体现出自己思考的能力，也要表现出你解决问题的能力。有一个很好用也很常用的答题逻辑：

拿到题先去思考“三个问题”：这项工作的目标是什么？怎么实现这个目标，分几个步骤？具体到每一步都需要什么，做什么？

就比如现在中小学生校外补课乱象，你身为教育局的工作人员要怎么办。那我们首先就可以明确这道题的目标时：校外辅导机构和义务教育之间的矛盾，以及学生的压力和身心健康的发展。接下来就要为实施调控和制定政策找出可靠的理论和事实依据。

要实现这个目的，我们可以分为两个方面考虑，从而进行调研：在数据上，搞清楚近几年来教育机构发展的态势，以及供需结构；二是实地了解，采访机构最真实的情况，比如教师来源，课业情况，上课时长，家长的目的等等。

接下来就可以具体开展调研，可以采用抽样调查、问卷问答、实地采访等。当然，在丰富答题内容之前，一定要想清楚自己做答的那些点，不会搭框架的就赶紧看原聪的课。

4.适当说些套路话

有了框架，有了答题思路，自然就是丰富语言，出口成章是需要大量积累的，所以备考这一个月，一定要背一些，准备一些东西，适当的说两句套话也会显得讨巧一些。

★对仗工整的句子

这种句式说起来朗朗上口，给考官加深印象。

比如于危机中育新机，于变局中开新局；

强化xx方式，细化xx标准；

遇到困难不逃避，遇到挑战不低头；

逢山开路遇水架桥；

青春由磨砺而出彩，人生因奋斗而升华。

★过渡句

金句也好，自己设计的稍微接地气的也好，总之过渡句也是背出来的。当你答完一个点的内容时，如果强行调到第二点会显得有些不自然，这个时候就可以用金句自然过渡一下，也不用一直保持一个结构“第一、第二、第三”了。

▶▶▶自信

如何做到自信呢？其实说起来简单，声音洪亮，说话流利，语速适中，抑扬顿挫，面带微笑。但做起来难，需要克服心理障碍和努力练习。

流利不卡顿：别跟自己过不去，语言不用形容的多精准，差不多就行，甚至形容词稍微不恰当一点也没关系，别跟自己较劲。遇到想不到形容词的，语速放慢慢慢想，也能改善嘴瓢。

语速适中：我觉得放松的时候可以看看我是演说家、吐槽大会等等这类需要不停输出观点类的节目，看看对方在说话的时候是怎么掌控自己的节奏的，他有没有小动作，哪些动作做起来时合适的。多跟身边的人练习，同学家人都行，多让别人挑挑毛病。

抑扬顿挫：语调平平会让人困，重点词稍微拉点长音读，大声一点，甚至配合点点头也行，尤其说到“亮点金句”的地方，更要加重强调，引起考官注意。多看看主持人大赛，主播说联播，看看他们哪个地方会停顿加重。另外也看看主持人说话的换气时机，有时想说的太多忘记换气就会感觉整个人说话很紧绷。

面带微笑：女生建议面带微笑，对着镜子笑起来会很加分亲切感很强。男生看个人气质吧，亲切型的可以，严肃型的也行。

▶▶▶外在

之前有个上岸的学长对我说，其实面试并不是想听你说出什么独到的见解来，只是通过这短短十几分钟看你面对高压时，是不是能够从容应对，尤其是能够得体的处理一些尴尬的问题，就像我们看剧一样，这个演员是否有内涵不重要，重要的是演的像见过大世面有文化的样子。这一点我在上岸之后也深表认同。

所以在考官面前不要紧张，按照自己的节奏说话就好，环视考官，展示出你的从容淡定坚定。

紧张的话，多多去锻炼和陌生人说话，放下心理包袱，当成表演跟考官侃就完事儿了。这样你的外在给人的整体感觉就会比较舒服。衣着大方得体，符合体制人的身份、避免花枝招展、浓妆艳抹；言行举止要文明大气，守面试规矩，凸显个人气质以及强大气场。

▶▶▶最后

总结一下：

搭建框架思路，就跟着原妈的课学。

背好该背的金句模板，从熟读到张口就来。

答题时稍微结合一下模板，结构逻辑更严谨。

外在美也不可丢，字正腔圆有礼貌。

从何时开始都不晚，祝所有看到点赞的人都能收获高分！

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体验就是考场上八仙过海各显神通，你必须有点真本事才能脱颖而出，成功上岸。

我当时准备了一个月的面试，前期先刷了胡子晴事考面试80题看高分答案解析，学高分答题技巧，学着站在机关单位立场上去看问题，每节课听完练几遍下来，感觉比之前答得更流畅规范。

因为我是一个人备考的，也没钱报面试班，所以听胡子晴的时候模拟考场练习这个版块作用很大，自己看课上真题先练-遍，跟着老师去修正自己的答案，听完刚练习真题的重难点解析，基本就能把这类题型搞通了。这样练下来进步很快，我当时面试能上八十分少不了这个环节的一遍遍磨练。

真上考场了我其实没有自己想象中紧张，整个面试流程速度挺快的，来不及紧张就发挥完了，圬之前准备充分，练的勤，才有了好结果。

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记住一句话：过程比结果更重要，如果你成功了的话。

本人上岸那年还是个应届毕业生，到现在已经快到谈婚论嫁的年纪了。说实话，从小到大我的学习习惯算不上多好，笔试备考天天学到凌晨才惊险进面。幸好面试备考的时候找对的方法，用时一个月考了84.5分，反超第一名4分也是没想到，这么多年终于扬眉吐气了一次。

下面说一说那时候我的备考经历，里面有一些干货，字数不多，希望大家耐心看完，肯定让你成绩直接提升10分。

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准备备考

笔试成绩刚下来的时候我愣了好久，笔试备考时可以说已经放弃了所有的娱乐时间，就是为了进面后能有点前期优势，单位招1进5，排第3，落后4分。那时候的确心态有点爆炸，毕竟自己努力了这么久，就想着备考面试可以轻松点，这倒好，没歇两天就又和原先一样了。

成绩出来离考试中间有一个多月的时间，反正没管那么多，先睡个浑天黑地再说，连着睡了两天，到后面感觉自己有点破罐破摔的倾向，就最后玩了一天，之后就开始备考。

刚开始的时候因为啥也不知道，就想着先从制定每天的计划入手，一共一个多月，抛去中间肯定有这事那事学不了，就按30天来算，前半个月在家学，每周学6天，每天学7个小时，后半个月就想着找个地面班，跟班学一段，反正在家闲的快长毛了，天天出去透透气也是好事，毕竟那时候练面试考试具体是啥都不知道，只靠自学的话，怕学不全面。

在家自学

自学的时候也在网上看了不少大神们的经验贴，感觉都是各路神仙，差个8，9分在他们眼里都不是事，经他们一说感觉自信心也上来了，最后自己琢磨了琢磨选了几套教材和网课就直接开始复习了。

粉笔面试的经验

这本教材就是了解面试用的，里面对面试的题型和考试注意事项讲的很详细，归总的也很清楚明了，一眼就能知道在考场什么该做什么不该做，内容也不算多，就大概不到100页样子，一个星期就刷完了。

我一般都是在早上的时候看，毕竟每天晨读是必须不能少的，早上的记忆力也好，多看几遍就不用腾到本子上再费功夫在哪里死记硬背了。就是整本书里面全都是那种理论，没有可以实际练习的题，刚开始看的时候有点挠头，不知道该咋放到答题里面去实际应用，只能再入一本题集练习了。

刷完面试的经验后，没有直接就去做题，而是入了套网课，感觉自己才了解完面试一些基础的东西，就做题没啥用，根本起不到巩固的作用，说白了都是蒙题。

原聪面试课

原妈的课感觉很新颖，和我了解的其他课程不一样的是，现在的网上都是拿着万能的框架和套话当卖点，这样倒是容易掌握，看看背背就完了，缺点就是同质化太严重，很容易和其他人的解题思路撞车，本来就落后别人几分，要是说的答案再和别人一样，反超这事就别想了。

而原妈在讲课的时候很注重个人的思想，讲的东西是偏引导性的，就是为了形成一个自己专属的答题思维，这样说出来的内容才有个人风格，一下子就吸引住考官。老师讲课的时候废话很少，一个星期就把课刷完了，靠着自己的答题思维去做题，每道题都分析的很全面，所以说考试的时候答案不想和别人撞车，一下子就能吸引住考官拿高分，原妈的课是必刷的。

不过原妈唯一的缺点就是没有附送的讲义，只能看着面试的经验对照着老师讲的东西，要是有讲义的话，学起来就更方便点了。

粉笔面试真题200例

为了能和之前看的教材呼应上，就继续入的粉笔的真题册，说实话，里面的题倒是没啥难度，练起来倒是挺得心应手的，就是题量太少了，说这是200道，里面还是有一点水分的，很多题都大差不差，就换了几句话而已，实际上真正能起到作用的也就100多道而已。

题量虽然有水分，但是后面的答案解析每道题说的都很详细，分析的角度也是从公务员的角度出发的，每次练完题，我总是很仔细的过一遍答案，里面的内容有不少可以放在答题的时候用，感觉这本题集真正的精华部分不是在题，而是在答案解析。

做错的题记得腾到错题本上的，题目和答案分开记，留着足够的地方等最后复习的时候再做一遍，要是只会傻记正确答案，还不如多背两遍来的省事，归总错题就是为了到后期再翻出来做一遍，进行查漏补缺的，一定要切记。

自学计划

在刷这三套教材的时候我都是按着早中晚的计划给他们排的，感觉齐头并进的学，要比刷完一套再开一套有效率的多，可以保证每套教材的内容都忘不了，要不然老是扭过头复习之前学过的东西太浪费时间。

早上8点起床，吃完饭收拾完就到9点了，从9-11点的时候，我就看面试的经验，感觉有用的就背下来，上午两个小时足够搞定这个任务量了。

之后就开始做饭，午休一会，醒了之后就到2点了，从2点-5点这三个小时就开始刷原妈，毕竟刚睡醒有点迷糊，要是练题题的话指定没啥效果，不如跟着老师的思路听听课，正好脑子里想不开其他事，能完全吸收老师讲的内容。

晚上的时候歇一会，吃吃饭就到8点了，8点-10点的时候就开始练题，这时候一般人都去各忙各的事了，没人打扰，万一我正思路在线，突然来一个电话，那就全乱了，还得重新再想再说，可以说是练题最好的时候，不过最好不要练的太晚，毕竟深更半夜的，睡得早的人，10点就躺床上了，没必要为了几道题打扰人家休息。

中间也有几天出去和朋友约了个饭，这样差不多持续了半个月，三套教材就全部刷完下来了，期间还把原妈刷了两遍，巩固了一下，剩下的半个月就该进行冲刺了。

后期报班

后期报班的话就随随便便找了个七天的地面班，感觉报个封闭班也那没必要，离家又不远，还得花钱住酒店，教的东西其实都一样，就换个名而已，学费就直接翻倍。像那种协议班想想就害怕，学七天学费就得1、2w，要是考不上倒是这钱还退，可能贫穷限制了思想，我就老老实实的花个3k块钱，坐坐地铁上上课就挺好的。

刚到班里的时候感觉挺尴尬的，谁也不认识谁，老师就让我们两两分组互相提问，和我一组的那个女生倒是挺活泼的，一直拉着聊八卦、电视剧，也算打开了话匣子，后面就互相提问，不得不说，班里的学习氛围是真的好，每个人都是在那里练题，刚想歇一会玩玩手机，就听着别人一直在那里练，自己都有点不好意思了，不自觉的就开始练。

练完之后老师就带着整个班的同学进行模拟考试，老师当主考官，同学其他考官，看别人答题有什么毛病及时指出来，因为我前期的学的还不错，用着自己的思维去答题他们都挑不开哪里有问题，老师还夸我分析的完善有特点，只要考试的时候不紧张，肯定能把分追回了。

但是地面班最大的缺点就是老师总是会教一些套话，有时候想不开咋说用一两句还好，要是通篇说的都是模棱两可的话拼起来，不可能拿高分。想想考官一天得面试那么多人，什么答案没听过，像这种套话考官早就听烦了，就别妄想着能糊弄考官了。

考试经历

最后的半个月跟着地面班学了7天之后，在家又恶补了几天，考试的前一天还给自己放了个假，就想着能调整一下心态，结果还是晚上紧张的睡不着，第二天迷迷糊糊的上考场了。

路上还是迷迷糊糊的一到考场就突然紧张的精神了，“摇号、第三个入场、不错、早考完早回家”，在门口等着的时候一直很呼吸，就怕自己搞砸了，敲门进去的时候手抖的感觉都没用上劲，好在听到考官说了句“请进”，才敢进去，要不然都不知道该不该再敲一遍了。

坐到那里的时候看着考官坐着的位置，和地面班模拟过的一模一样，心里多多少少放松了点，之后就跟班里给老师答题一样，自己咋想的就咋说，也没用啥套话，思路倒一直在线，最后坐起来离场的时候感觉腿都是软的，好在最后完成逆袭，惊险上岸了。

讲真的，现在想想备考那段时间倒还挺怀念的，不像备考笔试那样枯燥，每天都有个小目标，要是那时候自暴自弃的话，说不定现在就“回家养猪”了。

Ps.

再给大家说几点备考时要注意事项，避免期间发生意外耽搁了学习的进度。

1.适当的放松和运动

学习的过程中，不能忘了保持运动，备考前期适当的放松是很有必要的，每天得学七、八个小时，跟上班打卡一样，要是坚持一两天好好，持续一个月很难坚持下来，每周休息的那天最好多出去走走，透透气，或者办个健身房的卡，适当的放松一下运动运动，身体是革命的本钱，连最起码的健康都保证不了话，更别说备考面试了。

2.复习期间不要在意体重，早餐吃好

那些备考期间还在刻意减肥的人不知道是什么心态，一个月就瘦不了多少，穿正装的时候也显不出来。不用刻意想着这事，相信我，当你全神贯注，非常努力学的时候，想不瘦都难。我在备考期间一共就瘦了5斤，除了周末休息的那一天，每天学的时候感觉特别费精力，掉秤特别快。

所以备考期间该吃吃该喝喝，别撑着自己也千万别节食，长胖了也没关系（乖，咱们考完在认认真真的减肥哈），一天之计在于晨，早饭一定得吃好，要不然一整天都没劲，吃好喝好才能精神充沛，精神好了学起来才更有效率。

3.早睡早起，禁止熬夜

备考的时候禁止熬夜，除非第二天休息，最晚12点睡就好了，每天任务的量就已经够重了，就别为了多看两集电视剧，或者多玩两把游戏牺牲自己的休息时间，第二天有没有充沛的精力就不说了，万一把自己身体熬坏了生病住院，净耽搁时间，希望大家做好取舍。

4.喝点鸡汤是有必要的

适当的喝点鸡汤是有一定必要的，备考的时候得有个坚定的信念，要不然自己都不知道为啥付出这么多努力每天学到10点多，很容易就放弃了。我期间就看了两三篇鸡汤，的确有点效果，浑身充满的干劲，没有像网上说的那么害人不浅，只要保持着理智去看就行了。

一定要谨记！这是场蒙着眼睛的赛跑，不坚持到最后，你都不知道自己就是第一。

说了这么多，希望总结的这些能对大家起到帮助，别忘了留个点赞收藏鼓励鼓励人家，谢谢~

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上岸已经一年多了，当时无领导小组讨论面试考场的情景还历历在目：

我记得当时通知书上要求的是6:30-7:00到达考场，于是我在6:10的时候起的床，收拾了一下，到达考场的时候是6:40。8:00才开始抽签，我抽到了21号，在第三组，所以也不是很紧张。

就在候考室等候，不得不说候考室的服务很到位，矿泉水、开水、咖啡、餐巾纸都有，午餐也是免费提供的，虽然午餐没吃多少，但还是很感谢！候考的大半天一直喝水、去卫生间。

考官中午也不休息，吃完饭就接着干活，致敬考官。我心里也想着因为是下午场，在说话流畅全面的基础上，尽量快点结束。快到我那一组的时候，工作人员喊我们去外面的椅子上坐着，害怕自己一天没说话，面试的时候卡痰，我就坐在那小声的默默哼歌(那几天很喜欢blackpink的playwithfire）顺便放松，到让我们几个人进考官室的时候，那短短的几步路，迅速调整自己的状态，抬头挺胸，面带微笑。

进考场的时候，本来只想微微鞠躬，结果一个没刹住，来了个九十度大鞠躬，OKfine，保持微笑。我能明显感觉到考官的疲惫，他们靠在椅子上，面无表情。OKfine，我得微笑，不管是个人陈述还是自由讨论，全程流畅(就算卡壳也保持着淡定)，大声和组员们交流、微笑，并且与各位考官有眼神交流，可以在考官看你点头时，回以一个微微的点头+灿烂微笑。题目是开放式题，在讨论的时候充当了计时者的角色，提醒组员们在快超时的时候加快阐述的速度，以及打断他们的讨论。

总结陈词的时候，又是一个没刹住九十度大鞠躬。成绩是当场就出来的，签名拿成绩单，看到分数的时候有点意外，那个工作人员面无表情的看着我，好像看着一个没有见过世面的乡下人。出考场之后，看了一圈，感觉自己的分还可以，总算是过了自己心里这关。

到去年上岸一共有两次无领导小组讨论面试经历，唯一的想法是要微笑，大声，流畅，自信，挺拔。衣服正式就好，不比太过刻意，考官不会在意你穿着什么。

这不又到了面试季，我来分享一下关于无领导小组讨论面试的经验吧，希望可以帮助到你们！（ps:自学上岸！报班的朋友也是可以参考的。）

一、无领导小组讨论面试资料选择

纸质资料：华图《无领导小组讨论面试》

在了解无领导小组讨论面试规则的时候我用的是华图的这本教材，粉笔、中公等机构也有编写无领导小组讨论的教材，我觉得在掌握基础知识阶段，自己喜欢哪家的用哪家的就可以了，因为内容都差不多，我用华图家的主要是因为我在准备笔试部分的时候用的也是他家的，为了省事就没换。

在这本教材中我们可以全面了解到无领导小组讨论面试的考试内容，包括流程、题型、以及需要注意的细节等，还是很详细的，对于第一次接触无领导小组讨论面试的小伙伴们来说非常适合，相当一块敲门砖。如果不喜欢看书的话，它附带的还有视频课，直接看视频的也是一样的，内容和教材上差不多，这样不会枯燥。

如果是已经有过无领导面试经验的小伙伴就不需要再看教材了哈，不然纯粹就是在浪费时间而已，不过这本教材后边的真题和案例还是可以多看看的，也可以自己尝试着练习一下。

我当时在看教材的时候是根据这本书的目录章节进行的，一点点深入了解无领导小组讨论面试，所有的章节都看完之后也算是对面试的规则有些认知了。

视频课：《孟歌无领导实战课》

孟歌无领导实战课可以说是参加无领导小组讨论面试的必备课程了吧，我是把他当做我提升阶段的学习工具了，主要是掌握他所讲的答题内容，孟歌对这部分有着极强的实战经验。

像在小组讨论过程中容易出现的问题他都非常细心的照顾到了，我在练习时都没有想到的问题，在看他讲解例题的时候才发现原来这里也容易出现什么样的问题啊，每节课跟着他分析完问题之后，还能掌握住解决的方法，就这样一个题型一个题型的去掌握，不到一周的时间就把答题内容给搞定了。

之后就是和同伴们去进行实操了，在刚开始练习的时候还不怎么适应孟歌的方式，出现的问题很多，但在经过两三天的融合之后，就真香了，答题顺畅不说，还能根据同伴们容易出现的情况来提高自己的分数。

然后就只剩下自己本身的一些小毛病了，比如口头语、容易紧张、表情控制的不到位等，在经过同伴们的指点后，也顺利解决了，最后几天练题的时候不仅答题答的流畅，还能在激烈的讨论中快速找到自己的定位，不断转换角色，成为最出色的那个仔~

素材积累资料：《焦点访谈》和《新闻1+1》

我觉得素材积累在面试备考过程中是必不可少的，虽然说考试的时候不一定能用上，但是当我们想用的时候没有那岂不是很尴尬，而且在练习疲倦时看一看也能缓解一下。

《焦点访谈》和《新闻1+1》是我在备考时最喜欢看的两个节目，主要是学习支持人的说话方式，以及他们的语言风格和行事作风等，然后再去练习的时候就可以融合到自己的答题风格中去了。

如果你备考时间比较短，平时没有积累的话，可以在看的时候着重关注本地的热点就可以了，在这两档节目中都可以了解到，节目中会出现若干分标题，它们往往是对观点、要点的概括，所以检索出来还是很方便的。

当然也不是说非要看节目，而是需要去掌握一些公务员的观点和一些主流媒体对热点事件、话题的观点等，这样我们在讨论的时候就可以用这些来丰富自己的答题内容了。我会在看的时候多思考一会，体会一下专家在分析问题时的角度，然后转换成自己的思路去练习。

二、无领导小组讨论面试中各个题型的答题思路

无领导小组讨论面试的题型包括开放式问题、两难式问题、多选式问题、操作式问题、资源利用问题，其中开放式、两难式和多选式问题是常考的，我今天就侧重说一下这三个，其余的有想了解的小伙伴们可以在评论区给我留言哦~

1）开放式题型

这类题型的题目可回答的答案范围很宽，几乎是没有办法来确定标准答案的，我们在讨论的时候考官只能凭着他们的主观判断，然后结合着对我们的横向比较来给出评价，这类题对我们的难度是极小的，因为我们可以无限发挥想象空间，但对考官的评价参考难度就大了。

开放式题型在面试过程中的要点是：我们只需要考虑自己的答案是否全面、是否有针对性就可以了，在答题的时候保证自己的思路清晰、以及寻找新的观点和见解等，把脑洞给打开，多多想象一下这个问题的具体场景。

因为没有固定的标准，所以这类问题在讨论的时候不太容易引起组员们的争辩，这是一个机会，我们和其他人之间容易产生共鸣，就能很顺利的推进讨论的进程。

不过正是因为这类题目所测查我们的能力范围有限，所以此类型的题目在无领导小组讨论面试中用的极少。

答题策略:由于没有标准答案，我们完全可以根据自己积累的知识来回答，只要你说的言之有理，条理清晰，如果再能有一些新观点、新思路就更好了。

2）两难式题型

这类题目是让我们在两种互有利弊的答案中选择其中的一种，主要考察我们的分析能力、语言表达能力和说服力等，但也不难，题目给的通俗易懂，而且还能充分引争辩，更有利于个人的脱颖而出。

两难式题型在面试过程中的要点是：其实给我们的两种答案都是具有同等程度的利弊关系的，所以无论你选择哪一个都是正确的，但是关键点就在于考官会看你分析问题的能力和其他人有什么不一样，你要证明自己选择的是正确的。

答题策略:在“两难”中选择“一难”，一旦选定答案后，我们就要旁征博引来支持论证自己的选择，因为我们选择的那一个就是自己的观点。

3）多选式题型

这类型的考试题目就是让我们在多种选项中选择其中几种有效的答，主要考察的是我们的分析能力以及抓住问题本质的能力，这个类型的题比较难，但讨论的效果很好，可以直观的让考官看到我们各个方面的能力以及自己的人格特点等。

多选式题型在面试过程中的要点是：没有确定的答案，和两难式题型很像，考官主要是从我们的选择或排序以及我们做出选择的理由陈述中，判断出我们的性格特点、心理特点以及与拟任岗位的匹配性等。

答题策略:多选就是选项比较多，我们在看选项的时候需要把握关键环节、关键事物、紧急事件等，在选择时要遵循急重轻缓原则，生命第一原则！

三、备考过程中需要注意的几个问题

1、时间把控能力！

我又叫它为时间节点，在讨论过程中，如果大家各说各的，那时间呢？有没有人注意时间？在小组讨论中是有时间限制的，如果其中一个人阐述的时间过长，就会导致其他人的时间不够，很容易引起公愤的！

一般我们的自由讨论环节是在30分钟左右，在这期间我们各自为政述说自己观点想法意见，谁也不服谁，那这样我们就不能说服他人来听自己的。

所以在讨论的时候一定要控制好自己的发言时间，或者是充当一下时间控制者的角色，在组员争论不休存在超时的情况下及时制止，比如“由于时间比较紧张，如果我们持续为这样一个小观点争执的话，那么这次任务我们将很难完成，所以我斗胆来总结一下：一......二......三......，大家可以稍加修饰一下完成最后的观点。”这样一短话既及时制止了超时的情况，还能体现出自己的角色，为自己加分。

2、懂得礼让他人！

我们在面试讨论中遇到的都是不熟悉的人，人员的质量我们是没办法把控，所以并不是所有人都很外向，都能抢到发言的机会（抢答环节对于不善于交流和主动的小伙伴而言需要多努力抢答大发言）。

在这个时候如果你已经发言过很多次了，那么就可以把发言的机会让给别人，比如：“各位，我注意到x号一直在听取大家观点记着笔记，时间已过一半，我想请x号来说一下她的观点，大家觉得呢？”其实考官是能看出来你的谦和的，这也是一个让自己出彩的点。

3、紧抓观点的中心！

这个问题非常重要，关乎着我们在答题的时候会不会跑题，能不能拿高分，就像我们在写作文的时候是一样的，如果你的中心点跑题了，那阅卷老师还会给你高分吗？所以在讨论期间不要太上头，时刻保持冷静清醒！

千万不要被别人带着跑，不坚持自己的观点，就觉得别人说的好，说的对，我们可以适时地赞同别人的观点，但最终的结果还是要绕回到自己的观点上，讨论的过程中尽量不要给自己挖坑，但你可以给别人隐形挖坑。

如果遇到自己的组员跑题时，一定要及时拉回啊！小伙伴们！这样也可以让考官看到你顾全大局的一大亮点，给分也是自然的。

关于无领导小组讨论面试的经验到这里也已经说的差不多了，还有一些小细节，比如总结陈词要简单、着装、答题流畅度等等，你们在备考的过程中注意一下就好了，不是什么大问题，觉得我说的好的，点个赞呀~

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